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Feroz lucha interna sacude a LO - puede amenazar a Löfven


Por Agencias
Publicada:2020-02-07

LO se ve sacudido por una implacable lucha de poder interna antes del congreso en junio. Hay mucho en juego, no solo para LO, sino también para el gobierno de Löfven.

LO se ve sacudido por una implacable lucha de poder interna antes del congreso en junio. Hay mucho en juego, no solo para LO, sino también para el gobierno de Löfven.

Varios sindicatos de LO (Central Obrera Sueca) ahora se están movilizando contra uno de los temas más críticos y polémicos del acuerdo de enero, la reforma prometida de la legislación laboral.

Al mismo tiempo, la base de LO Karl-Petter Thorwaldsson está acusada de difundir información falsa, de que la dirección de LO apoyó el acuerdo de enero.

"Obtuvimos información cuando todo estaba listo, por lo que no tuvimos oportunidad de influir", dice Baudin.(Tobias Baudin, presidente del sindicato municipal.)

Hace menos de dos meses, el 10 de diciembre del año pasado, un conflicto dentro de LO explotó frente a una cortina abierta cuando cinco de los sindicatos de LO saltaron de las negociaciones sobre derechos laborales.

Según los sindicatos, con Kommunal a la cabeza, la gerencia de LO se había alejado demasiado de la Confederación de Empresas Suecas de la contraparte y había llevado a los sindicatos de LO a la luz.

- Nuestra confianza en cómo LO ha liderado estas negociaciones está agotada. No recibimos ninguna información, dice Tobias Baudin, presidente de LO, la asociación más grande, Kommunal.

Hace menos de dos meses, el 10 de diciembre del año pasado, un conflicto dentro de LO explotó frente a una cortina abierta cuando cinco de los sindicatos de LO saltaron de las negociaciones sobre derechos laborales.

Según los sindicatos, con Kommunal a la cabeza, la dirección de LO se había alejado demasiado de la Confederación de Empresas Suecas de la contraparte y había llevado a los sindicatos de LO a la luz.

- Nuestra confianza en cómo LO ha liderado estas negociaciones está agotada. No recibimos ninguna información, dice Tobias Baudin, presidente de LO, la asociación más grande, Kommunal.

"Estamos muy divididos"

Describe la situación de LO como "muy grave", y no oculta que se trata de una lucha de poder antes del congreso, cuando se debe elegir un nuevo presidente y secretario del acuerdo.

- Se trata de qué ruta debe tomar LO y, por lo tanto, el congreso se vuelve muy importante, dice Tobias Baudin.

"No es ningún secreto que estamos muy divididos, y me encuentro con miembros y representantes electos en el Municipio que están muy sorprendidos de lo que realmente está sucediendo, tanto en el movimiento del contrato como en las negociaciones de LAS", dijo Baudin, quien también eligió renunciar a LO- coordinación en el negocio de contratación.

Durante mucho tiempo, los sindicatos industriales han dictado los términos de LO, pero Kommunal, que ahora tiene un 40 por ciento de los miembros de LO, ahora está avanzando en sus posiciones y construyendo nuevas alianzas.

- Somos dos veces más grandes que el segundo sindicato más grande, y no creemos que estemos escuchando como deberíamos, dice Tobias Baudin.

- Este es el nuevo municipio y no aceptaremos soluciones que empeoren a nuestros miembros o que aumenten la inseguridad.

Lucha contra la línea LO

Hasta ahora, la batalla por la ley laboral ha tenido lugar en la Junta Directiva de LO, y los 14 sindicatos LO de cualquier tamaño tienen un voto cada uno, por lo que la gerencia de LO tiene cuatro votos. Esto significaba que la administración de LO, aunque con el margen más pequeño posible, tenía el mandato de continuar la negociación de LAS.

Sin embargo, en el congreso LO de junio, el equilibrio de poder es otro. Luego, en cambio, Municipal, Building, Seko y los otros sindicatos que quieren LO dan un gran paso atrás en la mayoría de las negociaciones de LAS.

Tobias Baudin cree que los defensores del pueblo del Congreso proporcionan nuevas directivas sobre cómo LO debe manejar las negociaciones.

"Los hechos son que la mayoría de los miembros de LO están fuera de estas negociaciones", dice.

Quien aprende a seguir de cerca los acontecimientos en LO es Stefan Löfven. La cuestión del cambio en la legislación laboral, que está inscrita como uno de los puntos en el acuerdo de enero, es sensible a los socialdemócratas. Y el cálculo desde el lado de la administración S siempre ha sido para que las partes resuelvan el problema mediante un acuerdo.

A juzgar por el acuerdo de enero

Pero si un nuevo liderazgo de LO después del congreso en junio ya no quiere o puede ir a la Confederación de Empresas Suecas, y está a la altura de lo que está escrito en el acuerdo de enero sobre una mayor flexibilidad para las empresas y "excepciones claramente extendidas" en las reglas de respuesta, Stefan Löfven no tiene nada otra opción que no sea presentar su propia legislación. Así es como se formula el acuerdo de enero.

"Es completamente inútil negociar bajo amenazas de esta manera", dice Tobias Baudin, quien no oculta lo que piensa del acuerdo de enero.

- Hay muchas cosas en el acuerdo de enero que critico mucho y esta es una de esas cuestiones. Y desafortunadamente no veo mucho que sea bueno en eso.

Dentro de varias de las partes de enero, se señala la pregunta LAS y cómo LO la maneja como la mayor amenaza para el acuerdo de enero y, por lo tanto, también el gobierno de Löfven, que también tiene que enfrentar la amenaza de intimidación del Partido de la Izquierda relacionada con este tema en particular.

Fondo político del conflicto

El hecho de que también hay un fondo político en el conflicto dentro de LO está claro. Dentro de varias asociaciones de LO, se considera que Karl-Petter Thorwaldsson y el liderazgo de LO se preocuparon por el partido y no por el mejor de sus miembros en gran medida.

Esto también se puede ilustrar por cómo el presidente de LO, Karl-Petter Thorwaldsson, comentó sobre las acciones del Partido de Izquierda y la oposición en general, se unieron y atropellaron al gobierno, primero sobre el tema del Servicio Público de Empleo (Arbetsförmedlingen) y luego sobre el dinero para los municipios.

En realidad, ambas preguntas, gracias a la oposición, se han movido en una dirección que está más cerca de la opinión de LO, pero Thorwaldsson es, sin embargo, muy crítico.
estocolmo

- Creo que es importante que nuestro parlamento mantenga una dignidad y no caiga en el populismo y esto con desconfianza constante. Erosiona la visión de nuestra democracia, le dice a Expressen y continúa:

- Si este es el estándar sobre cómo debería funcionar la democracia en Suecia, la democracia está seriamente amenazada.
"Muy feliz por el despertar de M"

Tobias Baudin, por otro lado, cree que el Partido de Izquierda y los Moderados hicieron bastante bien:

- Creo que fue genial. Sobre todo, creo que es bueno que las partes en el Parlamento sueco compitan por quién quiere invertir más en bienestar. Es bueno para los miembros, y para mí 7 mil millones son más de 5 y, en realidad, es mejor, dice, con el objetivo de que la oposición forzó (al gobierno central) miles de millones adicionales a los municipios y regiones.

- Y la introducción de LOV (la Ley de Libertad de Elección) en el Servicio de Empleo es una política loca. No ha funcionado en ningún otro lugar. Estoy muy contento por el despertar de los moderados y porque ven estos problemas.

También existe la opinión dentro de varias federaciones de que Thorwaldsson difundió una imagen incorrecta, cuando dijo que la junta de LO apoyó unánimemente el acuerdo de enero.

- De ninguna manera hemos aprobado los puntos del acuerdo. Nunca haríamos eso, dice Tobias Baudin.

¿Entonces no ha dicho sí al acuerdo de enero sobre la Junta Directiva de LO?

- No, definitivamente no. Hemos recibido información al respecto luego por teléfono. No es que este problema haya estado en la mesa de la Junta de LO y que hayamos aprobado el contenido. Definitivamente no.

El presidente de Seko, Valle Karlsson, también da una imagen similar:

- Recibimos información sobre el contenido del acuerdo de enero en una conferencia telefónica, pero esta no es una pregunta que ha sido votada por la Junta de LO, dice.
Thorwaldsson: tienen razón

Karl-Petter Thorwaldsson dice en un comentario a Expressen que tanto él como los críticos tienen razón.

- LO nunca ha tomado una decisión para que Stefan Löfven celebre un acuerdo de enero, pero fue una recomendación para mí qué línea debería tener en el VU y el directorio del partido. Entonces se puede decir que tienen razón si dicen que no hemos tomado una decisión formal, dice.

Pero a pesar de que la junta de LO ha hecho tal recomendación, Tobias Baudin está dando la vuelta.

"Obtuvimos información cuando todo estaba listo, por lo que no tuvimos oportunidad de influir", dice Baudin.

Exactamente cómo Tobias Baudin quiere cambiar LO, o cómo quiere que se vea la relación con S, no está listo para publicar el texto, más de lo que LO necesita ser "modernizado".

Al mismo tiempo, tiene claro que no quiere convertirse en un nuevo presidente de LO.

- No puedo imaginarlo. Me he ganado la gran confianza de ser presidente del Consejo Municipal. Estoy increíblemente orgulloso de eso y quiero seguir siéndolo, dice.





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